深圳侦探、深圳出轨取证:面对绿茶婊级别的小三该怎么办?
深圳侦探、深圳出轨取证:面对绿茶婊级别的小三该怎么办?
绿茶型小三想要上位手段频出,原配不想离婚该怎么守护婚姻?原配最讨厌什么样的小三,绝对是那种表面一套背后一套,手段用尽还在男人面前装可怜的绿茶型小三。这样的小三都很会利用自己的优势,去找那些同情心泛滥,很容易感情上头的男人。这些小三在出轨男人面前都是我见犹怜类型的形象,她们以退为进,用弱小无助把那些保护欲爆棚的男人,彻底征服。但是原配找上门的时候,她们就是阴阳怪气的刺激原配,原配明明没怎么样她们,原配走后,她们就会立刻找出轨男人告状,让出轨男人和原配闹,不断用手段控制出轨男人,让出轨男人和原配矛盾不断,而她们始终是一副什么都没做的小白花形象。这类小三最擅长在男人面前塑造温柔懂事的形象,她们会刻意迎合男人的心理需求,表现出超乎寻常的理解和包容,让男人觉得她们才是真正懂自己的人。她们会在男人面前诉说自己的不幸,激起男人的保护欲,同时又表现得善解人意,不让男人为难。这种看似无害实则心机的行为,往往让男人在不知不觉中越陷越深。
比如之前天舒处理过的一个出轨案例,原配刘女士遇到的就是这种绿茶型小三。刘女士和她老公结婚十三年,两个人是大学情侣,毕业后就结婚了,感情一直不错。她老公对刘女士和孩子都很好,一家三口原本日子过得非常的幸福。直到小三的出现打破了这一切,小三是出轨男人公司里面的同事,大龄未婚,之前和一个离异带孩子的领导恋爱,后面被领导抛弃了,还差点被辞退,还是另外一个男领导护着小三,小三才能继续在公司里面工作。小三和刘女士老公是一个部门的,平时和同事们相处的都不错。她被甩了之后,也没有人说风凉话,反而都很关心她,她也没说为什么被甩。后面部门聚餐,刘女士老公顺路送女同事们回家,最后剩下小三和她老公了,小三开始和刘女士老公诉苦,说领导的孩子不喜欢自己,所以总是为难自己,自己不过是说了那个孩子一句,那个领导就直接要和小三分手还要辞退他。出轨男人很同情小三,安慰了小三,后面小三就经常和出轨男人聊天,刘女士在两个人暧昧期就发现了,找到小三让小三不要总找自己老公,小三在刘女士面前说都是出轨男人找自己的,让刘女士管好自己的老公,刘女士生气直接打了小三一耳光,小三没还手,而是直接找刘女士老公告状,刘女士老公回家就和刘女士吵架,说两个人没发生什么,刘女士胡思乱想,还去打人。小三很委屈,但是说看在她老公的面子上就算了,出轨男人还说小三好话,刘女士更气,两个开始不断为了小三吵架,结果没多久她老公就真的和小三出轨了。她想要分离小三,结果出轨男人根本不愿意和小三断,她找小三,每次都被小三告状,并不仅仅没有分离出轨男人和小三,反而让自己的夫妻关系更加糟糕,她觉得这么下去,出轨男人很可能和自己离婚娶小三,所以来找天舒求助分离第三者。这个案例中,小三非常懂得如何利用男人的同情心,她选择在私密场合向刘女士老公倾诉,营造出两人之间特殊的信任关系。而在面对原配时,她又表现得理直气壮,故意激怒原配,让原配在情绪失控下做出过激行为,这正好给了她向男人哭诉的资本。这种步步为营的手段,让原本幸福的婚姻在短短几个月内就陷入了危机。
这种绿茶型小三,遇到了原配应该怎么解决?首先,原配要控制情绪,而不是被情绪控制,给小三制造机会。像刘女士这个案例,最开始她就是控制不住情绪,去找小三,反而被小三刺激的动手,给了小三机会破坏自己的夫妻关系,并且不断地和出轨男人产生矛盾,这个时候小三肯定是在不断的安慰出轨男人,趁机升温感情,最后就有了婚外情。所以原配面对绿茶型小三的时候,不要情绪激动和自己老公吵,也不要打骂小三,给小三机会演戏。原配需要明白,情绪稳定是应对这类小三的第一道防线。当原配表现得越是冷静理智,小三的挑拨离间就越是难以奏效。原配可以尝试通过运动、倾诉等方式释放压力,保持内心的平静,这样才能做出最有利于婚姻的决策。其次,以退为进,持久作战,摧毁第三者防线。这个时候原配越拦着出轨男人和小三,出轨男人越觉得自己和小三在一起的时间难能可贵,自己要去找小三要突破原配的重重阻力,好不容易和小三在一起,当然珍惜时间升温感情了。而原配以退为进,不去约束出轨男人,对他和小三不闻不问,他可以随时找小三,两个人相处时间不再需要被珍惜的时候,他才能够看到更多小三的真实情况。相处的时间越长,就能够看到一个人更多的缺点,这一点在婚外情中也同样适用。原配被出轨后如果成天作闹不让出轨男人找小三,出轨男人一定会想方设法找小三去,但是如果原配突然不作不闹了,不管出轨男人了,出轨男人反而不去找小三了,而是开始研究自己老婆怎么了,出轨男人把注意力放在原配身上,开始着急的就是小三了。这种方法需要原配有极大的耐心和智慧,不是一味地退让,而是以守为攻。原配可以趁这个机会提升自己,无论是外在形象还是内在修养,让出轨男人看到不一样的自己。同时也可以多安排一些家庭活动,让孩子成为维系夫妻感情的纽带,让出轨男人重新感受到家庭的温暖。最后撕开小三的伪装,可以利用别人成功的方法。小三之前为什么被抛弃,因为领导的孩子,很明显小三只会在她想要拿捏的男人面前伪装自己,在其他人面前不屑于伪装,当然原配不能利用自己的孩子,但是可以找出轨男人身边的女性,特别是能够让出轨男人信任的女性,出轨男人的姐妹,母亲等等去找小三,撕开小三的伪装。小三因为出轨男人对原配的关系,正是着急情绪不稳定的时候,更容易暴露真面目。天舒让刘女士找出轨男人表姐,拿着录音笔去找小三,说是原配的姐姐。和小三说出轨男人要回归了,小三因为出轨男人的表现,就有些信了。不仅仅直接对着出轨男人表姐破口大骂,一切都被录了下来,在小三找出轨男人表演之前,表姐先去给出轨男人发了录音,还说小三肯定会装可怜,结果下三就真的做了,出轨男人也不是傻子,自然看穿了小三的真面目,最后成功分离了小三。这个方法之所以有效,是因为它利用了小三在焦虑状态下容易暴露本性的特点。当小三感觉到自己可能要失去这个男人时,她的真实性格就会显露出来。而通过出轨男人信任的亲友去揭穿小三的真面目,比原配亲自出面更有说服力。在这个过程中,录音等证据的保留也很重要,它可以让出轨男人无可辩驳地看清小三的真实嘴脸。
其实这些绿茶小三并不算高段位的小三,她们能赢,是因为原配在得知老公出轨后情绪崩溃,犯了很多错。给了小三机会能够趁机升温自己和出轨男人的感情,能够把出轨男人拉到自己这边。所以和这种第三者对峙,原配是最需要有一个良好的心态的,不出错对付小三事半功倍。绿茶型小三靠的是伪装,但是伪装没办法长久,原配只要稳得住不出错,再拆穿小三的真面目就能够分离小三。原配需要明白,婚姻的保卫战是一场心理战,谁先失控谁就输了。在这个过程中,原配不仅要应对小三的挑衅,还要学会经营婚姻,重新点燃夫妻之间的感情。可以尝试和丈夫重温美好的回忆,让他想起当初为什么选择你;也可以寻求专业婚姻咨询师的帮助,找到婚姻中出现问题的根源。只要原配能够保持理智,用正确的方法应对,就能守护好自己的婚姻。